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Datori di lavoro, direttori del personale, superiori e capi ufficio sordi ed incapaci di percepire il disagio, o a loro volta naufragati oramai da tempo nel mare del vivere male, sono il tracollo di ogni realtà produttiva, sia essa pubblica che privata. In tutte queste realtà si è perso di vista un aspetto, che tra l’altro è alla base dell’evoluzione umana. Sto parlando del fatto che ogni persona (dirigente, direttore, imprenditore, impiegato, operaio, libero professionista, artigiano…) ha dentro di sé un grandissimo potenziale, e che l’entusiasmo insito in se stesso è la forza che gli permetterà di raggiungere mete ambiziose.
Dove c’è malessere, dove impera il disagio psicologico, dove si respira la totale insoddisfazione, non c’è più la strada dell’entusiasmo. Questa si è interrotta, nella personale convinzione di non avere più risorse, né certezze personali cui attingere nei momenti di difficoltà. Ecco che il lavoro diventa asfissiante, l’ufficio una galera dove l’anima si sente soffocare da vissuti come la paura, la tensione, l’ansia, ecc.
Noi non siamo solo corpo, né solo mente, né solo sentimento. Siamo un tutt’uno. Sembra ovvio ma non tenerne conto o lavorare solo su alcune dimensioni a scapito di altre, è causa di tantissime forme di disagi relazionali, difficoltà in ambito lavorativo e reazioni psicosomatiche.
Il CAM riporta l’equilibrio fra queste tre dimensioni attraverso l’ausilio di strumenti e tecniche affinate nel corso dell’esperienza e della pratica professionale.